Tag » Risorse Umane

1 anno (e 1 settimana) di LinkedIn

E’ incredibile come questi 12 mesi siano passati, velocemente, inesorabilmente. E la cosa più incredibile è che rifarei tutto, dalla più meschina cavolata, al più grande colpo di genio (raro quest’ultimo in confronto alla prima categoria). 486 altre parole

Innovazione

Come trasformare l'Economia in una Vera Scienza Umana - I miei primi "Ringraziamenti"

RINGRAZIAMENTI – La mia tesi di laurea, anno 2003/2004: Autonomia come variabile moderatrice della relazione tra Self-Monitoring Orientation e Contextual Performance.

Mio più intenso ed intimo desiderio è ringraziare mia madre e mio padre per avermi fatta crescere nell’amore, per aver sempre ed incondizionatamente creduto in me e nella mia sete di “conoscere” e “sperimentare”, per avermi sostenuta in ogni esperienza, per aver agito con intelligenza sulle mie capacità di sviluppo cognitivo ed emotivo puntando in ogni istante alla mia autonomia . 482 altre parole

Annarita Borrelli

L’alfabeto del management / P – People Value

Cosa

Nella storia del pensiero organizzativo si sono registrate quattro fasi nella gestione delle persone:

  1. Amministrazione del personale: le persone vengono considerate come uno dei fattori della produzione; sono gestite principalmente tramite contratti e norme.
  2. 123 altre parole
L'alfabeto Del Management

"La distruzione delle risorse umane nell’Amministrazione dei Beni Culturali". Un articolo di Fabrizio Lemme per il Giornale dell’Arte.

Come è noto, nel bilancio delle società per azioni che gestiscono le squadre di calcio è possibile inserire, tra le poste attive, il cd. “monte giocatori”, vale a dire il valore complessivo di cessione dei cartellini dei giocatori tesserati, che è proporzionale al loro rendimento nel campionato di calcio.

L’articolo

Pubblicazioni

Risorse umane

La locuzione “Risorse Umane” riassume in breve tanti concetti ed esprime da sola un fortissimo valore economico e umano. Ma cosa significa “risorse”? Cosa “umane”? La  465 altre parole

Cultura D'Impresa

L'alfabeto del management / O - Obiettivi

Cosa

Gli obiettivi definiscono concretamente le mete che si vogliono raggiungere, a livello personale, di team oppure organizzativo.

Come

Gli obiettivi individuali devono essere collegati al proprio ruolo, alle proprie responsabilità e ai… 117 altre parole

L'alfabeto Del Management

Affrontare la crisi: 9 cose da fare subito

Imprese e professionisti sanno benissimo cos’è la crisi. Non sanno altrettanto bene cosa fare per uscirne. Di sicuro non viviamo in tempi semplici. Eppure esistono alcune buone pratiche che possono aiutare concretamente a migliorare la situazione. 614 altre parole

Risorse Umane